Un estudio del IAB descarta que la IA haya destruido empleo en Alemania hasta ahora

La inteligencia artificial no ha provocado hasta ahora las amplias pérdidas de empleo que muchos temían en Alemania, según un estudio del Instituto de Investigación sobre el Empleo (IAB), el brazo investigador de la Agencia Federal de Empleo del país. Los resultados, publicados el 14 de octubre de 2026, muestran que desde 2022 el empleo en las ocupaciones que los investigadores clasifican como muy expuestas a la IA ha evolucionado, de hecho, más favorablemente que en las menos expuestas. Sin embargo, ese resultado solo se cumple para los trabajadores de 30 años o más.

Entre los de 30 a 39 años, el crecimiento del empleo en las ocupaciones expuestas a la IA superó en casi 6 puntos porcentuales al de los puestos menos expuestos, según el IAB. En el caso de los trabajadores de 40 a 64 años, la diferencia fue de unos 5 puntos. La situación se invierte ligeramente en el grupo de 20 a 29 años: el empleo a tiempo completo en las ocupaciones muy expuestas cayó 1,2 puntos porcentuales más que en las menos expuestas, aunque el instituto subraya que esta relación todavía no es estadísticamente significativa.

La economía pesa más que la IA

El IAB atribuye las dificultades de los jóvenes que empiezan su carrera principalmente a la débil economía alemana. El investigador del instituto Oliver Schlenker afirmó que la recesión económica de los últimos años ha sido el principal factor del descenso del empleo juvenil, y que la IA probablemente desempeña un papel menor en conjunto. El instituto señaló que los puestos ocupados por trabajadores jóvenes suelen ser especialmente vulnerables a los ciclos económicos.

Los investigadores sí detectaron una posible señal de alerta. En la industria manufacturera y en las ocupaciones que normalmente no exigen un título universitario, una mayor exposición a la IA entre los de 20 a 29 años coincide con tendencias de empleo más débiles. No obstante, la subdirectora del IAB, Melanie Arntz, declaró: «Una mayor exposición a la IA no significa necesariamente un peor desarrollo del empleo». Añadió que, aun así, la IA debe seguir en el radar como factor.

Otros datos apuntan en la misma dirección

La conclusión del IAB coincide con otras valoraciones sobre el mercado laboral tecnológico alemán. La asociación de la industria digital Bitkom ha informado de un marcado descenso de las vacantes para profesionales de TI, que atribuye sobre todo a la lenta economía. Según Bitkom, no se aprecia una pérdida notable de empleos de TI debido a la IA, y la mayoría de las empresas no prevé que la haya.

La plataforma de empleo Indeed también ha observado una fuerte caída de las ofertas de nivel inicial en TI, así como en otros puestos de conocimiento y de oficina. Aun así, afirmó que los datos disponibles no demuestran que la IA haya causado el retroceso. En conjunto, los resultados sugieren que el debate sobre la IA y el empleo no puede separarse de las condiciones económicas más amplias.